一、加強班子建設，打好創建基礎。

　　他們分別對支部黨員和村民代表進行培訓，並帶領一批年富力強、懂經營、有技術的黨員群眾到本縣的一些生態文明典型村去參觀學習，不斷貫徹落實科學發展觀。村領導班子高度重視精神文明創建工作，他們根據本村的實際情況，讓廣大黨員、群眾站在一切都為了群眾的利益、一切都為了大稻地村長遠發展的高度上，積極獻計獻策，共同制定本村的發展和精神文明創建規劃。同時還建立了長效機制，劃分責任區，采取乾部包片，黨員包區的做法，為每一名乾部、黨員定崗定責。

　　二、增加農民收入，促進文明和諧。

　　該村雖然是一個土地大村，但是多年來，並沒有在產業結構調整上形成有本村特色的主導產業，大部分群眾還是一種糧食為主。他們在廣泛征求群眾意見的基礎上，結合縣委提出的“一村一品”工程，多渠道增加農民收入，決定大力發展特色果品種植業。以現有的1000畝韓國精品梨基地為基礎，克服一切困難為群眾調整地塊，2007年發展優質板栗、核桃600畝。2010年新建佔地30畝食用菌大棚4個、?棚20個，總棚數達到42個。2006年，該村的韓國精品梨獲得了大豐收，同時還引來了中央七套《致富經》欄目到這裡進行采訪。