在天津公安消防的隊伍裡，卻有一位巾幗不讓須眉的女警官。這位警官叫孫意，今年35歲，現任消防總隊防火部監督管理處副處長。自2000年從武警學院畢業後，孫意就一直以她最飽滿的熱情、最強的責任心奮戰在防火工作的最前線。

　　“選擇了就要堅守到底”

　　在進入大學之前，性格直爽的孫意就對消防事業充滿了無限向往：“即使不能在人們最危難的時刻出現，也要盡自己最大的努力防火防患於未然。”

　　2001年8月，孫意被分配到總隊防火部建審處，主要負責全市大型建築項目的審核工作。在建審處的十年裡，孫意打下了紮實的業務基礎，同時也面臨了許多挑戰。

　　由於工作關系，孫意經常與一些大型開發公司接觸。有一位國企開發商非常賞識孫意的能力，多次向孫意發出邀請，希望她能到自己的公司工作並給出了優厚的待遇，但被孫意婉言謝絕了。孫意說：“我既然上了軍校，穿上了軍裝，就應該把一切獻給消防事業，自身價值的實現不只看薪資待遇，而是在崗位上那種被需要的感覺，我十分珍惜我的工作。”

　　新建築動工之前，消防部門對圖紙進行嚴格審核是十分重要的關口。有的設計單位為了迎合開發商，在建築圖紙上動手腳以節約建築成本，留下極大安全隱患。孫意在建審處工作期間，以極其認真負責的態度，廉潔高效地審批項目1000餘個，無一錯審、漏審，無一舉報投訴。被授予優秀共產黨員、崗位練兵標兵等榮譽稱號。

　　“在崗位就要對工作負責”

　　2010年，孫意在正營職領導乾部雙考中，以防火崗位第一名的成績被提拔到和平支隊防火處任副處長。從原來單一的建審工作到全面的防火監督工作，孫意經歷了一個適應期。她不斷加強自身學習，認真向老同志請教，將理論知識和實踐經驗相結合，很快進入了角色。

　　有一次，孫意和同事依法對轄區一歌廳進行消防安全檢查，發現歌廳擅自對內部裝修進行改造，使用了大量易燃材料，孫意依法對歌廳采取了臨時查封措施。歌廳老板先是派人找孫意來軟的：“關門一天要損失十幾萬元，通融一下吧……”說著就往孫意的手裡塞信封。孫意推開：“那你知道一條人命多少錢嗎？想重新開業只有抓緊時間整改，明天讓設計和施工單位來，我告訴你們整改辦法。”那人帶著厚厚的信封灰溜溜地走了。

　　但是轉天孫意沒有等來設計和施工單位，老板氣急敗壞地來了，他威脅說：“你今天要是不把封條撤了，明天我就去天安門自焚，看你們怎麼收場！”如此激進的人，孫意還是第一次遇到，她義正詞嚴：“你去了只能說明我們做對了，我們提出問題是對生命負責，希望你也一樣。”而後，孫意心平氣和地將執法依據、程序以及可能造成的嚴重後果向歌廳老板耐心解釋，並提出了整改優化方案。終於，老板被感化了，積極配合整改。

　　孫意說，防火部門是消防工作的最前沿，需要不斷提昇自身形象和服務意識。審核期間，防火部門不僅要提出問題，還要盡量幫助解決問題。審批時限上，公安部要求20個工作日完成建築消防安全審批流程，孫意和同事盡量在5個工作日就辦好。“在施工期間，建築各方確實需要周轉大量資金，我們要站在經營者的角度思考問題，提昇審批速度，讓他們盡快辦理下一步手續。”

　　“肩負的責任就是理想”

　　基層工作使孫意積累了寶貴經驗，同時也留下了很多遺憾。那是她第一次在除夕夜執行任務，在防火任務順利結束後，已接近凌晨一點。當孫意拖著疲憊的身體回到家時，看到女兒的姥姥、姥爺都在自己家，忙問怎麼回事。姥姥看著孫意，眼淚便掉下來：“怕打擾你工作，沒敢給你打電話。孩子從沙發上摔下來，骨折了。我們剛從醫院回來，已經上了夾板。”面對家人的體諒、包容，看著托著厚重夾板已經熟睡的女兒，孫意心裡愧疚極了，她多想叫醒孩子，告訴她：“媽媽回來了，媽媽來陪你過年了。”

　　從事防火工作13年，孫意也許不是一個稱職的媽媽，卻是當之無愧的最美消防員。她把肩負的責任當成理想，努力提昇自己的素養，時刻不忘充實自己。這就是孫意，不論在何種崗位都盡職奉獻的紅門女衛士，不論在何種條件下都奮發向上的鏗鏘玫瑰。