縣行政許可服務中心按照縣委、縣政府總體工作安排，圍繞縣委、縣政府工作中心，著眼於服務全縣工作大局，紮實開展行政審批服務，大力加強精神文明建設，努力創建文明單位，以文明高效的“大窗口”服務促進經濟發展。

　　一、從增強服務意識入手，推進機關精神文明建設。

　　1.順應形勢，與時俱進，樹立全新理念。“中心”始終重視窗口形象建設，把“以服務求發展，以服務促和諧，以服務樹形象”作為永恆的管理理念，把服務項目建設作為第一要務，把“方便、高效、優質、廉潔、文明”作為服務根本宗旨，把“企業滿意、群眾高興”作為工作的出發點和落腳點，並一以貫之，狠抓落實。2.強化教育，統一思想，不斷提高認識。“中心”始終堅持以形勢教育促思想觀念的更新、工作作風的轉變和服務理念的培養。3.開展活動，展現風采，塑造良好形象。以“服務發展”為主題，深入開展“創先爭優”活動，組織全員觀看禮儀講座、填寫禮儀知識問卷，培養工作人員文明禮儀，從一言一行上樹立政府部門的良好形象。

　　二、從服務經濟發展入手，推進機關精神文明建設。

　　1.調整工作重點，把服務經濟發展工作擺到位。堅持想問題、作決策、辦事情，都緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心，盯住服務項目建設這一關鍵環節不放松，力求取得實效。2.創新工作機制，把服務經濟發展工作做到位。一是大力推行項目聯合審批，積極開展項目領辦、幫辦、代辦和督辦等全程“保姆式”服務。二是開闢“綠色通道”，制定特殊審批辦法，實行“一窗接件、雙限時、幫辦領辦、效能登記”四位一體新機制，審批時間比以前提前了近兩個月，審批效率大大提高。三是開展上門服務，先後組織發改委、工經委、國土分局、建委等審批主體部門，對30多個重點項目單位開展上門服務，現場答疑解惑、幫助解決問題，受到項目單位歡迎。3.發揮監察作用，把行政審批服務工作抓到位。充分發揮駐“中心”監察室作用，利用審批效能監督網絡平臺，對每個項目審批進行全過程監督，發現問題及時解決。

　　三、從強化管理入手，推進機關精神文明建設。

　　1.成立組織，加強領導。為推進文明單位建設，加強對精神文明建設工作的領導，“中心”成立了精神文明建設工作領導小組，主任任組長，副主任任副組長，部分先進窗口單位首席代表為成員。領導小組把爭創市縣級精神文明先進單位確定為工作目標，進一步明確目標，落實崗位責任，形成逐級負責、齊抓共管的良好格局。2.健全制度，樹立典型。“中心”結合工作實際和精神文明創建活動的開展，對《行政效能綜合考評辦法》、《服務規范》、《月度文明示范窗口評選辦法》、《月度文明先進個人評選辦法》等9項制度進行了修訂完善，極大地促進了“中心”精神文明建設工作的開展。3.加強管理，規范運作。“中心”結合審批工作實際，制定了進駐窗口規范化建設十項標准和進駐工作人員標准化服務的八個方面內容，並集中時間組織進駐“中心”窗口單位，開展了規范化建設和標准化服務活動，在規范審批行為、促進審批服務工作再上新水平、加強文明機關建設等方面發揮了重要作用。